【礼赞七十载·奋进新征程】音加尔村:用实干担当践行初心使命

来源:特克斯县零距离 日期:2024-07-22 18:07 点击:[次] 【字体: 【打印本文】

七十年风雨兼程,七十年春华秋实。家乡,这片养育了我们的土地,正以前所未有的速度焕发着勃勃生机。从破旧的房屋到亮堂的大砖房,从泥泞的小路到宽敞平坦的柏油马路,每一处变化都见证了时代的进步与家乡的繁荣。

在伊犁哈萨克自治州成立70周年之际,特克斯零距离微信公众号开设【礼赞七十载·奋进新征程】党支部书记带你看家乡变化专栏,无论是乡村振兴的喜人成果,还是产业升级的蓬勃态势;无论是文化传承的坚守与创新,还是生态环境的持续改善……感受到都是家乡那份日新月异的魅力。

今天,跟随音加尔村党支部书记王瑞星视角看喀拉托海镇音加尔村的乡村变化。

绿树花海,阳光和煦。走进特克斯县喀拉托海镇音加尔村,映入眼帘的是一簇簇赏心悦目的灌木花,一条条平整笔直的柏油路,一道道流水潺潺的防渗渠……“我们村能有现在这么大的变化,离不开王瑞星书记的辛勤付出。村民们说。

王瑞星201610月当选为音加尔村党支部书记以来,积极发挥头雁效应,强班子、兴产业、优治理,用满腔热情和真心实干,带领乡亲们走出一条高起点谋划、高标准定位、高质量推进的乡村振兴之路。

建强基层堡垒为乡村振兴葆本色

基础好不好,关键在干部。针对村干部干事创业积极性不高的问题,王瑞星与驻村工作队商议,尝试推出党员积分制管理,激励党员亮身份、树形象、当表率,互相之间比着干。每月对积分靠前的3名党员干部进行表彰奖励,对连续6次靠前的优先协调安排党校培训学习增长见识,最大限度激发党员干部潜能和干事热情。

针对村干部能力素质普遍偏低的问题,建立“1+1”结对帮带机制,由驻村工作队队员和村干部一对一帮带提升,在工作上教方法、传思路、出对策,常态化开展党员干部述职评议、承诺践诺、服务群众等主题活动,增强党员干部的集体意识、荣誉意识和担当意识。

通过工作队的帮带,村干部精神头足了、作风硬了、干劲大了、腰杆也直了,大家抢着靠前服务,在办实事做好事的过程中赢得了民心、树立了威信,村党支部成为群众的主心骨顶梁柱

打造庭院经济为乡村振兴添成色

曾经乱堆乱放、杂乱无序的庭院,如今美观整洁、花香四溢,种上了瓜果蔬菜,成了家庭收入的一部分。谈起近几年村里面的环境变化,村民王秀琳感慨万千。

近年来,音加尔村结合院屋改造厕所革命,以全面改善村容村貌、家庭环境为抓手,争取乡村振兴衔接资金,污水管网铺设全覆盖,所有的污水进行集中处理,再也没有到处随处可见的污水。随着美丽庭院创建工作深入推进,村党支部引导居民利用房前屋后的边角地种植花卉、果树、蔬菜等,大力发展庭院经济。部分居民还做起了采摘售卖农产品及民宿等生意,在美化环境的同时,带动了庭院经济的发展。自2016年起,本村农民人均收入从14000余元提高到32646元,庭院经济的发展也为村民每年增收3000元以上,切实让村民的钱袋子鼓了起来。

美丽庭院不但催生了庭院经济,也改造了农村老年人的生活方式,从冬天烧煤取暖到现在使用安全的电暖,生活习惯已经与城市生活方式基本一致,更激发了村民对美好生活的向往。

抓好基层治理为乡村振兴筑底色

实现乡村振兴,村庄和村民都要有精气神。几年来,音加尔村两委与驻村工作队持续推进党建引领、社会支持、群众参与、积分合理、奖惩结合的积分制管理,带领村民改善村容村貌,实施庭院净化、环境美化工程,近几年村民在积分超市已兑换24000余元物品。同时,将每周五定为环境卫生清洁日,通过干部分片包、党员分段包、农户房前屋后包,小组互相评比,村民互相监督,最大限度调动村民参与环境卫生整治的积极性和主动性,如今音加尔村被装扮得春有花、夏有荫、秋有果、冬有青。

以前种植玉米、小麦亩产收入也就1000多元,这几年村里面引导我们种植果树,我种植的14亩西梅果树,去年采摘就卖了23万元,现在钱袋子也多了,真正走上了乡村振兴的富裕路。村民党员王海生笑容满面地说。

精神亮堂堂,口袋也要鼓囊囊。近年来,音加尔村持续加大农牧民党员发展力度,从优秀农民工、致富能手、种植大户、后备力量中发展为党员37名,其中14户党员示范引领带动种植樱桃李、恐龙蛋、西梅等特色林果,带领周边种植农户一块进行发展,教授种植技术,带领大家一块富裕,多源头多途径吸纳真抓实干的能人参与投身乡村振兴,实现共同富裕。

脚下沾有多少泥土,心中就沉淀多少真情。组织的信任和群众的认可是我最大的动力。我将继续为音加尔村的发展、为乡亲们过上更好的日子而努力奋斗。王瑞星说。


扫描分享至微信

关联稿件

相关文章