2025年以来，特克斯县深入学习贯彻党的二十大精神、自治区党委十届历次全会精神、自治区、自治州驻村工作会议精神和组织部长会议精神，紧扣自治区驻村工作四项重点任务，精心组织安排，强化调研指导，全力推进各项工作有效落实。

压实各级党委主体责任，打牢党的执政根基

 这一年，特克斯县把深化新时代驻村工作作为贯彻落实新时代党的治疆方略和总目标的重要举措，聚焦抓基层打基础，坚决扛实主体责任，打牢党的执政根基。

 加强领导，高位推动。县委定期召开常委会、党建引领基层治理工作领导小组会议，专题听取乡镇党委书记抓基层党建和驻村工作汇报，会商解决驻村工作、干部选派、经费保障、软弱涣散党组织整顿等重大问题，高位推动驻村工作任务落实。

 强化培训，建强队伍。严把关口，完善工作队日常调整把关机制，落实派前谈话、关心关爱要求，规范工作队轮换交接，轮换调整工作队成员89人，持续选优配强驻村干部；建立组织部门牵头，政法、乡村振兴、财政等部门联动培训机制，开展新选派第一书记、工作队员集中培训4班次，完成187名工作队员培训全覆盖，不断提升基层干部素质能力。

 正向激励，激发干劲。完善常态化调研指导机制，对第一书记全覆盖谈心谈话，深化“月评季考”结果运用，对4名乡镇考核连续排名靠后第一书记谈心谈话，持续规范驻村工作管理。选优配强，成立5个工作小组，加强评估。评估后驻村（社区）工作队从42个增派到45个，工作队员从176人增派到187人（其中单派第一书记2人），派驻率从55.26%提升到59.21%。同时，持续优化工作队民族互嵌、选派层级和年龄结构，队员中的汉族干部占比从50.6%提高到55%，队员平均年龄40岁。加大一线干部的提拔使用力度，今年提拔晋升有驻村工作经历的干部88名。足额保障并及时拨付驻村工作各项经费及个人补助，切实保障各驻村工作队正常运转。落实好“队员当代表、单位做后盾、一把手负总责”要求，常态化开展驻村干部及其亲属的走访、慰问、帮扶工作。

 聚焦重点任务，推动驻村工作取得新成效

 这一年，全县各驻村工作队紧扣四项重点工作任务，充分发挥协调、指导、督促、帮助作用，帮带培养村（社区）党组织书记和优秀年轻骨干，充分调动村（社区）“两委”的积极性、主动性、创造性，推进各项重点工作有效落实。

 持续建强基层组织。各驻村工作队坚持把建强基层组织作为首要任务，严密基层组织体系，健全“行政村党组织+村民小组党小组（党支部）+党员中心户”“社区党组织+网格党支部（党小组）+楼栋（巷道）党小组”组织体系，理顺“一支部三中心”运行机制，指导基层规范落实“三会一课”“四议两公开”等制度。各村第一书记和驻村工作队联合村党组织推进未获评“五个好”党支部晋位升级，针对“一个好”党支部制定整顿措施，推动党组织不断建强。发挥驻村工作队能力、资源等优势，全县45个驻村工作队187名队员与村“两委”干部、后备力量全覆盖建立“一对一”“多对一”结对帮带机制，通过“手把手”教业务、“面对面”教方法、“心贴心”教本领，不断培优育强基层队伍。

 大力推进强村富民。驻村工作队、派出单位会同村“两委”以全面推进乡村振兴为总抓手，扎实做好乡村建设、产业发展等重点工作。结合县域实际，用好优势资源，坚持“一村一品、一村一特”，着力打造乡村旅游、特色种植、特色养殖等特色村寨，拓宽群众增收途径，扩大大田蔬菜、中草药、庭院经济等特色农作物种植规模。坚持党建引领，持续推进“院屋改造”工程，将人居环境整治作为推进乡村生态振兴的重要抓手，在内塑“最美庭院”，外筑“美丽乡村”上下功夫，绘就宜居宜业和美乡村新画卷。结合全县经济社会发展实际，积极引导群众大力发展旅游产业，增加群众收入。如，县农业农村局驻乔拉克铁热克镇阿克铁热克村工作队和村党支部积极引导全村55户参与民宿经营，联动发展32家特色餐饮、农牧家乐，形成“民宿+农家乐”互补生态。创新“土地入股”模式，村民以闲置宅基地入股企业，享受10%利润分红，实现“资源变资产”。县委政法委驻特克斯镇阔布社区工作队和社区党支部大力发展巷道经济，协调各方力量做好群众工作，完成黑巴扎拆除新建8户；动员居民自筹资金6万余元，完成街道墙面粉刷改造47户，绘制古井文化墙约400平方米；投入资金8.2万元，改造建设酒小巷、古井巷，带动就业50余人次，实现户均增收0.8万元。

 不断提升治理水平。指导基层党组织抓好稳定形势和风险研判，严格落实“日汇总、周研判、月分析”情报信息研判制度，动态排查隐患、分析形势、制定措施。实施“群众说事日”制度，每周一组织开展“群众说事”，共开展议事协商活动400余场次，调处群众矛盾纠纷3350件。定期组织群众开展“国通语+技能+政策法规”等培训，深度挖掘传承优秀民族文化风俗，通过以文化人，全力推动移风易俗，弘扬时代新风，大力培育文明乡风、良好家风、淳朴民风。修订村规民约并建立积分制管理办法，常态化组织法治宣传活动，引导村民形成健康向上的风尚风气，进一步激发乡村治理发展活力。如，县司法局驻特克斯镇博斯坦社区工作队和社区党支部坚持科学治理、系统管理，加强日常联动和积分制管理考核，形成“支部+中心+网格+党员（联户）+村民”五级治理体系，立足旅游发展、社会治理、村风民俗及村容村貌等内容，修订完善村规民约并建立积分制管理办法，科学制定量化标准、内容和运用流程，全民参与基层治理积极性得到极大提升。

 推进为民办事服务。驻村工作队及后盾单位协助村“两委”组建文艺队、草根宣讲队、志愿者服务队，开展各类形式多样的群众性文化活动，举办各类文体活动360场次，不断丰富群众文化生活。推进“我为群众办实事”常态化，加大矛盾纠纷化解和困难诉求解决力度，严格落实群众困难诉求限时办结机制，解决群众关注的重点难点问题300余件，为群众办实事好事600余件。如，特克斯县委办公室驻阔克铁热克乡平安村工作队和村党支部通过入户走访、周一升旗、联户长家庭会议等形式，不断收集群众急难愁盼问题，为中心片区住户铺设柏油路1.2公里，拓宽道路1.4公里，修补路面200余处，改善群众出行条件50余户130余人。特克斯县纪委监委驻齐勒乌泽克镇巴喀勒克村工作队和村党支部协调人力与机械清理垃圾累计达50余吨，修建牧道8公里并维修2公里，清理渠道累计达35公里、主干道两侧垃圾100公里、刷树3000余棵，不断提升村民的居住环境和生活质量。

 加强宣传 凝聚共识

 坚持挖掘经验亮点，在“新疆党员教育”“伊犁组工”“驻村岁月”“中国组织人事报”等平台刊发亮点工作、典型做法420条，进一步凝聚共识，树立正确舆论导向。